Agentur-Stellen für Area Sales Manager
Inside Service Sales (m/w/d) Köln
Du liebst den Kontakt zu Kunden aus den verschiedensten Bereichen und kannst dich schnell auf die jeweiligen Bedürfnisse einstellen?
Du bist kommunikationsstark und voller Ideen und Tatendrang?
Du b
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(Junior) Brand Manager (m/w/d) Augsburg
Agentursteuerung — Du koordinierst kreative und digitale Agenturen und stellst sicher, dass Projekte effizient und markenkonform umgesetzt werden. Sales Enablement — Du unterstützt das Vertriebsteam mit zielgerichteten Materialien und Trainings.
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(Junior) Brand Manager (m/w/d) Augsburg
Agentursteuerung — Du koordinierst kreative und digitale Agenturen und stellst sicher, dass Projekte effizient und markenkonform umgesetzt werden.
Sales Enablement — Du unterstützt das Vertriebsteam mit zielgerichteten Materialien und Trainings.
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Sales Engineer, SVD - Southeast Memphis TN,Atlanta GA,Miami FL
Your role
The Sales Engineer is a high-impact, customer-facing role that serves as the main link between the Leybold factory and the client. Responsible for driving sales, this role educates key stake
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Projekt Manager Analyse (m/w/d) München
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezial
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Projekt Manager Analyse (m/w/d) München
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PR-Manager (m/w/d) Hamburg
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezial
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Account Manager (m/w/d) Berlin
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PR-Manager (m/w/d) Hamburg
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezial
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Senior Manager Digital Loyalty & Growth (m/w/d) Stuttgart
Organisation des täglichen Loyalty-Operationsgeschäfts Analyse, Reporting und KPI-basierte Optimierung aller DTC- und Loyalty-Aktivitäten Steuerung externer Partner für Shopware, App-Entwicklung und Loyalty-Systeme Fundierte Erfahrung im E-Commerce, bevorzugt in den Bereichen Loyalty Marketing, Customer Experience oder DTC Kenntnisse im Bereich Shopware oder ähnlichen Shop-Systemen Technisches Verständnis für Schnittstellen und Prozessen Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke im internationalen Umfeld Routine in der Zusammenarbeit mit Agenturen, Dienstleistern und IT-Partnern Starke analytische und strategische Fähigkeiten mit klarer Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeitsmodell Eine verantwortungsvolle Aufgabe und Gestaltungsspielraum um etwas verändern und bewegen zu können 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Mitarbeiterbenefits etc.
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Senior Manager Digital Loyalty & Growth (m/w/d) Stuttgart
Mein Arbeitgeber
Für den Kunden, ein sicheres Mittelstandsunternehmen aus der Industrie in Stuttgart, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Manager Digital Loyalty & Growth (m/w/d) Aufbau und Steuerung eines neuen Marketing E-Commerce-Kanals in ShopwareWeiterentwicklung des internationalen Digital Loyalty Programm Umsetzung neuer Loyalty-Features wie Points-Earn & Burn, Accounts, Segmentierung und Gamification.Enge Zusammenarbeit mit Sales, IT und Legal für Kampagnen, Zahlungsprozesse und Compliance-Themen.Organisation des täglichen Loyalty-OperationsgeschäftsAnalyse, Reporting und KPI-basierte Optimierung aller DTC- und Loyalty-AktivitätenSteuerung externer Partner für Shopware, App-Entwicklung und Loyalty-Systeme Fundierte Erfahrung im E-Commerce, bevorzugt in den Bereichen Loyalty Marketing, Customer Experience oder DTCKenntnisse im Bereich Shopware oder ähnlichen Shop-SystemenTechnisches Verständnis für Schnittstellen und Prozessen Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke im internationalen Umfeld Routine in der Zusammenarbeit mit Agenturen, Dienstleistern und IT-PartnernStarke analytische und strategische Fähigkeiten mit klarer Hands-on-MentalitätSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Flexible ArbeitszeitenHybrides Arbeitsmodell Eine verantwortungsvolle Aufgabe und Gestaltungsspielraum um etwas verändern und bewegen zu können30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Mitarbeiterbenefits etc.
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ENTRY LEVEL FIELD SALES REPRESENTATIVE Milwaukee, Wisconsin, USA
Sales Representative -entry Level
(SAIL – Sales ACCELERATED Intensive Learning program)
accepting recent grads (May 2019 - May 2020 grads!!)
Sales Territory: Milwaukee
12 Week Training location: Ch
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ENTRY LEVEL FIELD SALES REPRESENTATIVE Minneapolis, Minnesota, USA
Sales Representative -entry Level
(SAIL – Sales ACCELERATED Intensive Learning program)
accepting recent grads (May 2019 - May 2020 grads!!)
Sales Territory: Minneapolis
12 Week Training location:
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